فرص للعمل بطريق التعاقد بالمركز الإقليمي للتمويل المستدام التابع لمعهد الخدمات المالية
إعلان خارجي بتاريخ 10/10/2021
تعلن الهيئة العامة للرقابة المالية عن فرص للعمل بطريق التعاقد لكلا من الاتي:
– المركز الإقليمي للتمويل المستدام التابع لمعهد الخدمات المالية بالوظائف التالية:
1. مسئول وسائل تواصل الاجتماعي
2. مصمم جرافيك وفيديو
3. مسئول الشراكات الاستراتيجية والعلاقات
4. باحث
:: إنشاء وإرسال سيرتك الذاتية لكبرى شركات التوظيف :: من هنا ::
:: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا ::
1. مسئول وسائل تواصل الاجتماعي:
الواجبات والمسئوليات
• إدارة والحفاظ على التواجد المستمر للمركز الإقليمي للتمويل المستدام RCSF من خلال إعداد وعرض محتوى تفاعلي مناسب لمنصات التواصل الاجتماعي باللغتين الإنجليزية والعربية للترويج للمركز.
• اقتراح أفكار جديدة لمحتويات تفاعليه للترويج عن كافة الخدمات المقدمة من المركز على منصات التواصل الاجتماعي.
• إعداد حملات توعية حول موضوعات المركز على منصات التواصل الاجتماعي.
• إدارة عدد من الصفحات الالكترونية على المنصات المختلفة وتحديثها ومتابعتها، بما في ذلك Facebook و LinkedIn وغيرها.
• إدارة وتحديث الصفحات بشكل يومي ومتابعة المنشورات بدقة عن طريق إنشاء وتحرير ونشر ومشاركة محتوى تفاعلي.
• إعداد وتطوير الأفكار للحملات التسويقية للمركز ومتابعة نشرها.
• متابعه كافة الاستفسارات والتعليقات الواردة على منصات التواصل الاجتماعي الخاصة بالمركز والعمل على إعداد الردود المناسبة لهم.
• الاشراف والمتابعة اليومية لحساب البريد الإلكتروني الخاص بالمركز.
• الاشراف على تنظيم كافة الفاعليات الالكترونية التي ينظمها المركز.
شروط عامة:
– حاصل على بكالوريوس في التسويق والعلاقات العامة والاعلام أو مجال ذي صلة بحد أدنى تقدير عام جيد جدًا أو أن يكون لديه خبره عامان على الأقل في مجال التسويق والتسويق الالكتروني أو مجال ذي صلة.
– يجيد اللغة الإنجليزية ويجيد التعامل مع الحاسب الآلي إجادة تامة.
– القدرة على وضع استراتيجية الصفحات وتطبيقها على منصات وسائل التواصل الاجتماعي المختلفة.
– القدرة علي التسويق عبر الإنترنت وإعداد المحتوى المناسب لها مع معرفة جيدة بأدوات وسائل التواصل الاجتماعي المختلفة بما في ذلك أدوات المراقبة والمتابعة.
– لديه معرفة بـ Google Analytics وإعلانات Facebook.
– مهارات التواصل والعرض جيدة.
– القدرة على قياس مؤشرات الأداء الرئيسية لوسائل التواصل الاجتماعي وتحليلها.
2. مصمم جرافيك وفيديو
الواجبات والمسئوليات
– القدرة على إنشاء تصميمات باستخدام Adobe Photoshop و Adobe InDesign و Adobe Premiere و Adobe illustrator
– القدرة على إنشاء تصميمات (Info Clips ) تترجم وتعكس أهداف استراتيجية المركز و الخدمات و الموضوعات الخاصة به.
– تصميم وإنشاء رسومات متحركة مناسبة لمقاطع الفيديو (مقاطع فيديو لصفحات التواصل الاجتماعي، ومحتوى للموقع الالكتروني للمركز، وعروض تسويقية، وما إلى ذلك).
– إعداد كافه التصميمات للمركز التي تشمل (شرائح العرض – التقارير – المنشورات و ما إلي ذلك) .
– الالمام بأحدث تقنيات التصميم الجرافيكي.
– دعم مهام مسئول وسائل تواصل الاجتماعي.
شروط عامة:
– حاصل على بكالوريوس في التصميم الجرافيكي أو التسويق والعلاقات العامة والاعلام أو مجال ذي صلة بحد أدنى تقدير عام جيد جدًا أو أن يكون حاصل على درجة ماجستير أو ما يعادلها في مجال ذي صلة.
– لديه خبره 3 سنوات على الأقل في مجال التصميم الجرافيكي وتصميم الفيديو.
– يجيد اللغة الإنجليزية ويجيد التعامل مع الحاسب الآلي إجادة تامة.
– القدرة على التعامل بكفاءة مع برامج [Photoshop, Illustrator, Aftereffect, Premiere and Audition].
– لديه محفظة أعمال تضم الاعمال السابقة (Portfolio).
3. مسئول الشراكات الاستراتيجية والعلاقات:
الواجبات والمسئوليات
– فهم نطاق عمل المركز واستراتيجيته والأطراف ذات العلاقة .
– تنفيذ استراتيجية المركز المتعلقة بالشراكات والعمل على إعداد كافة المبادرات الخاصة بتلك الشراكات.
– وضع تصور خاص بجهات التمويل والعملاء والشركاء المحتملين الآخرين والعمل علي فتح قنوات اتصال مع كافة الأطراف ذوي العلاقة.
– تصميم المقترحات والعروض التقديمية لخلق فرص الشراكة مع الجهات المختلفة ومتابعة المحادثات والعمليات والاجتماعات.
– عقد لقاءات فردية وجماعية للعمل على دعم الشراكات، بهدف تنفيذ خطط الشراكة، والعمل على مراجعة وتقييم الشراكات بشكل مستمر، والعمل مع الشركاء لتقديم عمليات فعالة.
– تحديد أفضل الممارسات ودمج الأفكار الجديدة لبناء الشراكات المختلفة.
– مسؤول عن تلبية جميع متطلبات إعداد التقارير والمتطلبات الإدارية لجميع الشراكات والمشاريع الممولة التي يشارك فيها المركز.
شروط عامة:
– حاصل على بكالوريوس في العلاقات الدولية أو إدارة الأعمال أو العلوم السياسية أو مجال ذي صلة بحد أدنى تقدير عام جيد جدًا أو أن يكون حاصل على درجة ماجستير أو ما يعادلها في مجال ذي صلة (مثل التنمية المستدامة، وتمويل المناخ والتمويل المستدام).
– لديه خبره في مجال الشراكة وإدارة العلاقات.
– المعرفة بالموضوعات البحثية المتعلقة بالتمويل المستدام أو التنمية المستدامة تعتبر ميزة إضافية.
– يجيد اللغة الإنجليزية ويجيد التعامل مع الحاسب الآلي إجادة تامة.
– القدرة على كتابة المقترحات والتقارير، وإجادة العرض والكتابة والتفاوض، خاصة عند عرض مشاريع الشراكة ومقترحات التمويل.
4. باحث:
– فهم نطاق عمل المركز واستراتيجيته والأطراف ذات العلاقة.
– تطوير وتنفيذ استراتيجية البحث السنوية.
– تنفيذ الأهداف وتصميم المشاريع والمقترحات البحثية وعمل تقارير بحثية.
– جمع البيانات وفرزها وتحليلها وتقديمها بشكل مناسب.
– اقتراح تقنيات تحسين جودة البحث للدراسات البحثية الجارية.
– الإشراف على جمع البيانات النوعية المطلوبة: التحديد المناسب للمشاركين المختارين لجمع البيانات، وجمع البيانات بطريقة سليمة، ومتابعة العمل، والإدارة الآمنة للبيانات، واحترام سرية البيانات والمعلومات.
– اختيار الطرق المناسبة لجمع البيانات وتقييمها مثل الاستبيانات والنماذج الاقتصادية القياسية وتحليل البيانات باستخدام البرامج الإحصائية.
– امتلاك القدرة على التعامل مع المهام المتعددة والمواعيد النهائية، والتفكير الإبداعي والعمل بشكل جيد مع الآخرين في بيئة سريعة الخطى.
– توثيق وتسجيل عمليات وأنشطة البحث في جميع الدراسات والمشاريع البحثية ذات الصلة.
شروط عامة:
– حاصل على بكالوريوس في الاقتصاد أو التمويل أو أي مجال ذي صلة بحد أدنى تقدير عام جيد جدًا أو أن يكون حاصل على درجة ماجستير أو ما يعادلها في مجال ذي صلة (مثل التنمية المستدامة، وتمويل المناخ والتمويل المستدام).
– لديه سنتين من الخبرة كحد أدنى في البحث النوعي والكمي والقدرة على تطبيق مبادئ ومفاهيم وممارسات وأساليب البحث.
– المعرفة بالموضوعات البحثية المتعلقة بالتمويل المستدام أو التنمية المستدامة تعتبر ميزة إضافية.
– يجيد اللغة الإنجليزية ويجيد التعامل مع الحاسب الآلي إجادة تامة.
– امتلاك مهارات تحليلية ورياضية وبحثية قوية وولديه مهارات اتصال قوية (كتابيةً ولفظية).
5. مسئول تنمية مستدامة:
الواجبات والمسئوليات
– إعداد وتنفيذ استراتيجيات لتعميم المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة في القطاع المالي الغير مصرفي وبالهيئة.
– تقديم الدعم الفني اللازم للقطاع المالي غير المصرفي لضمان تنفيذ استراتيجية الهيئة لتمكين المرأة بالقطاع.
– إعداد المحتوى اللازم لتدريب السيدات لدعم تمكين المرأة اقتصاديا.
– إعداد وتنفيذ وتنظيم فاعليات ومؤتمرات خاصة بتعزيز تمكين المرأة والمساواة بين الجنسين.
– تطوير الشبكات والشراكات مع الجهات المعنية والأطراف ذوي الصلة من أجل المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة.
– تقديم المقترحات التي تسهم في تنفيذ استراتيجية الهيئة بشكل فعال.
شروط عامة:
– حاصل على بكالوريوس العلوم أو الآداب في اقتصاديات إدارة الأعمال أو أي مجال آخر ذو صلة بحد أدنى تقدير عام جيد جدًا أو أن يكون حاصل على درجة ماجستير أو دكتوراه وما يعادلها في مجال ذي صلة بدراسات النوع الاجتماعي أو التنمية المستدامة أو تعزيز المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة.
– لديه 3 سنوات من الخبرة كحد أدنى في العمل في مجال تعزيز المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة في سياق التنمية.
– يجيد اللغة الإنجليزية ويجيد التعامل مع الحاسب الآلي إجادة تامة.
– لديه معرفة تتعلق بالأنماط والممارسات الدولية في مجال المساواة بين الجنسين وبرامج تمكين المرأة.
– المعرفة بالموضوعات البحثية المتعلقة بالتمويل المستدام أو التنمية المستدامة تعتبر ميزة إضافية.
– القدرة على تقديم المشورة والمقترحات ولديه مهارات شخصية (داخليًا ومع الشركاء الخارجيين).
– يتسم بالتحفيز الذاتي ولديه مهارات اتصال قوية (كتابيةً ولفظية).
إجراءات التقدم لشغل الوظيفة:
يتم استيفاء نموذج البيانات المرفق وإرساله مع السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني sustainable.development@fra.gov.eg خلال الفترة من 10 إلى 17 أكتوبر 2021 مع العلم أنه لن يتم الالتفات إلى الطلبات التي تصل بعد هذا التاريخ.
يرجى كتابة اسم الوظيفة المتقدم عليها في نموذج البيانات.
يرجى كتابة اسم الوظيفة في موضوع البريد الإلكتروني (Subject)
تقوم لجنة مختصة بمراجعة الطلبات المقدمة لتحديد ملاءمة مهارات وخبرات المتقدمين، ومدى مطابقة المتقدمين للشروط المطلوبة.
يتم دعوة المتأهلين للمقابلات الشخصية وإجراء الاختبارات اللازمة واختيار أفضل المتقدمين للتعاقد وتحديد تاريخ بداية العمل.
علما بأن الالتزام بالإجراءات سالفة الذكر من شروط قبول التقديم
.............................................................
فرص تعاقد فى مجال الخبرة الاكتوارية
تعلن الهيئة العامة للرقابة المالية عن فرص تعاقد فى مجال الخبرة الاكتوارية
الشروط العامة الواجب توافرها في المتقدم:
أن يكون مصري الجنسية ومتمتعًا بالأهلية المدنية الكاملة. ان يكون من خريجى دفعات 2015 وما بعدها.
أن يكون حاصلاً على درجة البكالوريوس فى العلوم الاكتوارية أو فى الإحصاء من احدى الجامعات المعتمدة.
أن يكون المتقدم لدية خبرة أو بدون خبرة
أن يكون حاصلاً على تقدير جيد على الأقل.
أن يكون محمود السيرة حسن السمعة وألا يكون قد سبق فصله من عمل.
أن يجيد اللغة الإنجليزية إجادة تامة (كتابةً وتحدثًا).
إجادة الحاسب الآلي خاصة برامج R.PAYTHON ، والأخري المناسبة للتعامل مع تحليل البيانات الاحصائية .
الا يزيد السن للمتقدم بحد أقصي عن 40 عام وقت التقديم .
المزايا :
سيتم التعاقد مع الذين يجتازون الاختبارات وفقاً للقانون واللوائح المعمول بها في هذا الشأن.
توفر الهيئة للعاملين بها الدعم الدراسى والمادى لاستكمال الدراسة فى مجال العلوم الاكتوارية وحتى الحصول على درجة خبير اكتوارى معتمد.
كيفية التقديم:
برجاء ارسال السيرة الذاتية بصيغة ملف PDF على البريد الالكترونى الموضح أدناه مع مراعاة أن يكون عنوان الرسالة (Actuarial Jobs) وأن يتضمن محتوى البريد الالكترونى عرض مختصر للموضوع مع العلم أن أية رسائل لاتراعى ما تم الإشارة إليه بعاليه أو لاتنطبق عليها الشروط سوف يتم تجاهلها.
ترسل السيرة الذاتية من خلال البريد الالكتروني الاتي HR@fra.gov.eg
......................................
فرص للعمل بطريق الندب بالادارة المركزية للشئون المالية
اعلان خارجي بتاريخ 10/10/2021
بشأن ندب بعض العاملين من الجهاز الإداري للدولة من وزارات ومصالح وأجهزة لها موازنات خاصة ووحدات الإدارات المحلية، والهيئات العامة الخدمية والاقتصادية، لتخصص بكالوريوس التجارة – شعبة محاسبة، للعمل بالإدارة المركزية للشئون المالية.
الشروط والضوابط الخاصة بالوظائف المطلوبة:
المؤهل الدراسي: بكالوريوس التجارة – شعبة المحاسبة.
يفضل الحصول على درجات علمية اعلى من المؤهل (دراسات عليا).
الخبرة بالعمل وفق القانون 127 لسنة 1981 ولائحته التنفيذية.
الخبرة في القوانين المتعلقة (ذات الصلة) بالعمل المحاسبي الحكومي، على سبيل المثال لا الحصر: قانون التعاقدات الحكومية، قوانين ربط الموازنة والتأشيرات العامة للموازنة، اللائحة المالية للموازنة والحسابات، قانون الدفع غير النقدي … الخ.
الالمام التام بكلا من منظومتي GPS & GFMIS بجميع تحديثاتهما.
أن يكون من شاغلي الدرجات الثالثة أو الثانية أو التخصصية.
إجراءات التقدم لشغل الوظيفة:
يتم استيفاء نموذج البيانات المرفق وإرساله مع السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني. HR@fra.gov.eg خلال الفترة من 10/10/2021 الى 17/10/2021 .
يرجى كتابة اسم الوظيفة في النموذج .
يرجى كتابة اسم الوظيفة في موضوع البريد الإلكتروني (Subject).
يرجى إرفاق بيان حالة وظيفية للمتقدم .
نموذج البيانات الشخصية
علما بان الالتزام بالإجراءات سالفة الذكر من شروط قبول التقديم.
:: إنشاء وإرسال سيرتك الذاتية لكبرى شركات التوظيف :: من هنا ::
:: تابعو صفحتنا للوظائف اليوميه عبر الفيس بوك :: من هنا ::
